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Le manager de transition est-il un dirigeant comme les autres ?
Le management de transition, « interim management » pour les Anglo-saxons, désigne cette nouvelle pratique des entreprises qui consiste à recourir à des compétences externes pour exercer pendant une durée limitée des fonctions stratégiques. Une enquête menée par Essensys nous en dit plus long sur ces managers un peu particuliers. Essensys, cabinet de Management de Transition, publie... »
Le management de transition en quête de cadre
Né aux Etats-Unis, le management de transition s'immisce peu à peu sur le marché français. Une niche réservée à des experts aguerris, rôdés à des enjeux stratégiques. Décryptage d'une profession qui se cherche encore. »







