Jean-Marc Durand, consultant en management et en organisation dans le secteur financier
Pourquoi le conseil ?
Parce que c’est un secteur qui recrute ! Plus fondamentalement, parce que le métier du conseil donne accès à de multiples secteurs d’activités, sociétés et organisations. Ce métier est d’une ambivalence positive. Il s’agit d’apprendre dans les deux sens du terme : se former et enseigner. Être consultant c’est aussi appartenir à plusieurs sociétés : celle qui m’emploie, d’abord, elle(s) où j’effectue une mission, ensuite. Les objectifs sont donc doubles ; le défi est de les faire converger. Enfin, le conseil confère une indépendance politique et affective précieuse dans le milieu professionnel.
Quels sont les atouts de Didaxis ?
Didaxis est une société étonnante si l’on considère son jeune âge, sa taille et son positionnement dans le secteur du conseil. Cette croissance rapide est sans doute due à une forte écoute du marché et une bonne intuition. En s’adaptant aux exigences des réformes et de l’actualité, cette société sait répondre rapidement à des besoins nouveaux. La diversité et la simplicité des consultants sont aussi une grande qualité de « Didaxis ».
Pourquoi avoir choisi le portage salarial ?
Après avoir passé plus de 6 ans dans un grand cabinet type Big 5, je cherchais une structure à taille humaine. C’est ainsi que j’ai pu découvrir l’existence du portage salarial, puis de Didaxis. Ce qui m’a particulièrement intéressé dans cette structure, c’est, d’une part l’implication beaucoup plus forte que je pouvais avoir chez un client autant du point de vue contractuel que de la mission, et d’autre part, des relations de travail beaucoup plus enrichissantes et directes. C’est aussi son positionnement multi secteur (Banque, Assurances, Industrie, Hautes technologies) qui donne la possibilité de construire de nouvelles offres à la croisée des chemins.
Quelques mots sur une mission marquante
Je travaille actuellement pour un grand nom de l’assurance qui souhaite opérer une véritable transformation stratégique. Notre positionnement nous permet d’accompagner notre client en pilotant les dimensions humaines, organisationnelles et SI du projet. Cette mission nous permet également d’appréhender l’évolution globale du marché de l’assurance en France. Tous ces points rendent, de mon point de vue, ce projet particulièrement intéressant.
